Début juin 2021, nous avons déployé une mise à jour des G-Scores pour les entreprises cotées sur Gazelle.ai.

En quoi cette mise à jour est-elle différente ?

Bien que nous examinions toujours les tendances de croissance établies pour les entreprises, cette mise à jour était plus axée sur les indicateurs à court terme que les années précédentes et aura donc une durée de vie courte. Dans cet esprit, nous ferons une autre mise à jour au cours du second semestre alors que de plus en plus d'économies commencent à ouvrir leurs frontières et à revenir à des modèles commerciaux pré-pandémiques (ou hybrides).

Dans l'ensemble, ces résultats ensemble fournissent une image plus claire de ce qui se passe actuellement par rapport à ce qui pourrait être glané à partir des informations de l'époque pré-pandémique. Pour identifier les entreprises en expansion dans de multiples industries, les signaux régionaux suivis des signaux régionaux de l'industrie seront le moyen le plus efficace d'obtenir un succès général dans l'ensemble de l'industrie pour identifier les entreprises en expansion.

Les principales caractéristiques de la main-d'œuvre, telles que la présence de travailleurs hautement qualifiés ou le ratio de la génération X par rapport à la génération Y dans la main-d'œuvre, apparaissent comme des moteurs importants des expansions prévues des entreprises. Et, bien que certaines données financières de l'industrie soient toujours pertinentes, cela semble avoir moins à voir avec les expansions par rapport à la période pré-Covid.

Les variables de l'entreprise restent assez importantes, mais varient considérablement d'un secteur à l'autre. Ces résultats indiquent le changement le plus significatif dans les prédicteurs d'expansion que nous ayons observé depuis la création de Gazelle.ai.

Enfin, plusieurs secteurs tels que les services publics, l'informatique, la finance et les assurances semblent plus sensibles aux signaux contemporains à court terme que d'autres groupes industriels, que ce soit en raison d'acquisitions, de changements sur le marché du travail ou de perturbations de la chaîne d'approvisionnement.

Comment fonctionnent les G-Scores ?

Nos G-Scores sont évalués en fonction de ces ensembles de critères clés : entreprise, secteur et région. Nous examinons des centaines de points de données pour compléter notre analyse à l'aide d'une intelligence artificielle qui apprend et évolue constamment à chaque nouvelle itération.

Si vous voulez en savoir plus sur G-Score, voici un court article qui explique comment fonctionnent les G-Scores.

Quelle est la prochaine étape ?

Si vous vous concentrez sur les détails, comme je le fais, vous remarquerez que certaines entreprises n'ont pas été notées - c'est soit parce qu'elles ont été ajoutées à la plateforme après que nous ayons terminé notre analyse, soit parce que nous n'avons pas suffisamment de données de qualité pour évaluer nos centaines d'indicateurs.

La prochaine itération des G-Scores, qui devrait sortir avant la fin de 2021, se concentrera sur des indicateurs qui reflètent plus étroitement la prochaine phase de croissance et de développement économiques.